Os Oficiais da Polícia Militar da Paraíba decidiram não acatar a proposta apresentada ontem (4/01) pelo governador João Azevêdo (Cidadania) de incorporação de 80% de bolsa desempenho e o reajuste linear de 10% para ativos e inativos. Em reunião nesta quarta-feira (5/01), de acordo com o presidente do Clube dos Oficiais do Estado da Paraíba, coronel Francisco, foi acordada uma contraproposta de 100% da incorporação da Bolsa Desempenho e aumento de 20%.
A decisão, segundo ele, será apresentada na reunião que foi pré-agendada pela equipe do governo marcada para esta quinta-feira (6/01). Antes disso, representantes de outras categorias, como a Caixa Beneficente, também devem se reunir. A tendência é que também sigam o mesmo entendimento dos oficiais da PM da Paraíba, em especial em relação à bolsa desempenho, já que há divergências sobre o aumento por causar repercussão para fins de IMposto de Renda.
Ainda segundo o coronel Francisco, quanto à proposta de reajuste salarial de 10% para 20%, ela ainda será estudada com os comandantes da PM porque o valor modifica o percentual entre os que estão na ativa e os que estão na inativa.
“Os detalhes serão construídos, mas o cenário de 100% da Bolsa Desempenho, de forma escalonada, é uma exigência legal, porque a Lei de Proteção Social já nos penalizou. Então nosso objetivo é cobrir a paridade e integralidade. A parte do reajuste salarial ainda será discutido junto aos comandantes gerais”, afirmou, em uma rádio da capital.
Proposta do governo
O governo divulgou nesta quarta-feira a proposta apresentada às entidades que representam policiais militares. Segundo os números, a incorporação de 80% da bolsa desempenho ao salário das forças de Segurança acrescidos de 10% de reajuste salarial representa um aumento de até 61,47% para os servidores inativos em três anos.
No caso específico para soldados, a mudança representa um aumento de 51,08% para os inativos. Ou seja: um soldado recebe atualmente R$ 3.867,33. Ao se aposentar, sem bolsa desempenho e auxílio alimentação, a renda cai para R$ 2.235,44. Com a proposta do governo, esse mesmo PM da ativa passaria a receber R$ 4.090,87 e, ao entrar na reserva, R$3.377,30.
Sobre o cargo de coronel, a mudança representa um aumento de 61,47% para os inativos, com um incremento de mais de R$ 5 mil com a proposta do governo.
O Estado afirmou, ainda, que os profissionais recebem plantão extra, prêmio semestral do programa Paraíba Unida pela Paz, além de outras gratificações que foram implantadas por decretos e leis anteriores.
Por JornaldaParaiba
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